天津公務員職級晉升年限是怎樣的?如果大家正好有同樣的問題的話，天津人才網(wǎng)小編整理了一些內(nèi)容，感興趣往下看。

　　根據(jù)《天津市公務員職務和職級管理暫行辦法》，天津市公務員職級晉升年限如下：

　　初級職級：公務員第一次就業(yè)時，一般會被任命為初級職級。初級職級工作滿3年后，可申請晉升中級職級。

　　中級級別：在初級級別工作三年后，通過考試后，您可以晉升為中級級別。在中級工作四年后，你可以申請晉升為副處級。

　　副處級：在中級工作四年后，通過考試后，可晉升為副處級。在副處級工作四年后，你可以申請晉升到正處級。

　　正處級：在副處級工作四年后，通過考試后，可晉升為正處級。在正處級工作四年后，您可以申請晉升為副廳級。

　　副廳級：在正廳級工作四年后，通過考試后，可晉升為副廳級。在副廳級工作四年后，您可以申請晉升到正廳級。

　　需要注意的是，上述年限是一般晉升年限的規(guī)定，具體的晉升要求和程序可以根據(jù)個人工作表現(xiàn)、考核結(jié)果、崗位要求等因素進行調(diào)整。此外，晉升級別還需要通過相應的評估和評估。只有滿足晉升條件并通過評估，才能獲得晉升資格。

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